诸葛亮与刘备，到底是谁成就了谁？马云与阿里巴巴，谁成就了谁？这些类似的问题在网上一直是争论不休。
就个人与管理团队而言，我更多的认为不是谁成就谁的问题，而是一个相互帮扶，相互提高的过程。作为个人而言，不要在取得了一些所谓的成绩后就忽视了脚与地面的高度。
近期我在分享的内容均为多年来公司领导训诫的总结思考与部门内部现运行的规则，背后是行政及人力资源部全员经验的积累和总结，有好多属于部门内部已树立目标，还在努力冲刺的管理内容，通过分类汇总罗列后由我每日进行了发送。在公司发展提高的过程中，以及公司众多管理专家的面前，我不敢妄自菲薄，唯有与部门全员一起继续努力前行。
感谢公司全员对行政及人力资源部工作的支持和理解！感谢那些对我部工作提出批评指导意见的领导及同事！也更加感谢曾经或仍在行政及人力资源部的员工！